Ayrımcılık tazminatı, işverenin eşit davranma yükümlülüğünün ihlali durumunda işçiye dört aya kadar ücreti tutarında verilebilecek olan tazminattır. İşçi ayrımcılık tazminatından başka yoksun kaldığı diğer haklarını da talep edebilir. Bunlara sosyal yardımlar, ikramiye ve seyyanen uygulanan zamlar örnek gösterilebilir.
Ayrımcılık tazminatına hak kazanılabilmesi için yapılan o farklı işlemin o kişinin tabi olduğu dil, ırk, renk, cinsiyet, engellilik, siyasal düşünce, felsefî inanç, din, mezhep ve benzeri sebeplere dayanıyor olması ve bunun mutlaka ispat edilmiş olması zorunlu bir koşuldur.
Eşit davranmama tazminatı, işçinin ücretinin 4 katı tutarıdır. Bununla birlikte işçi, yoksun kaldığı diğer haklarını da işverenden isteyebilir. Ancak kanun burada sendikal tazminatın söz konusu olması halinde, gündeme gelecek tazminatın sendikal tazminat olacağını da belirtmiştir.
Ayrımcılık tazminatı işçinin son brüt ücreti üzerinden hesaplanır. Ayrımcılık tazminatı en fazla 4 aylık brüt ücreti tutarında hesaplanan bir tazminattır.
İşyerinde ayrımcılık, bir çalışan ya da iş başvurusunda bulunan kişinin yaşı, ırkı, ten rengi, ulusal kökeni, cinsiyeti, engellilik durumu, hamilelik ya da ebeveynliği, ayrımcılığa maruz kalabilecek kişilerle ilişkisi, dini ya da cinsel yönelimi nedeniyle olumsuz muameleye maruz kalması durumunda gerçekleşir.
Aynı İşi Yapan Kişiler Farklı Maaş Alabilir Mi? Hayır, alamaz çünkü işyerinde çalışan her işçi yapmakla yükümlü olduğu iş sonucunda sözleşmede ortak belirledikleri miktarı ya da yasal maaş miktarını almaları gerekmektedir.
Eşit Davranma Borcunun İhlali Halinde Ayrımcılık Tazminatı
Burada esas alınacak ücret, işçinin çıplak brüt ücretidir.
Ayrımcılık Tazminatında Zarar Şart Mı? İşçinin ayrımcılık tazminatını talep edebilmesi için ayrımcılık oluşturan bir işlem veya davranışa maruz kalması yeterli gerekçe oluşturmaktadır. Ayrıca, bir zararın ortaya çıkması gerekmez.
Deneyimlerimize göre, ayrımcılık davaları 4-6 ay gibi kısa bir sürede veya 5-6 yıl gibi uzun bir sürede çözülebilir.
Deneyimlerimize göre, ayrımcılık davaları 4-6 ay gibi kısa bir sürede veya 5-6 yıl gibi uzun bir sürede çözülebilir.
Ali Karaoğlu
SON YAZILAR
1 pozitif çarpan mıdır
Enerjisa müşteri hizmetleri merkezi
Esophageal adenocarcinoma prognosis
Dacia Duster otomobil mi yoksa kamyonet mi
Deve sidiği hadisi sahih mi
Elektrikli kombi kullanışlı mı
Bahçelievler Ağız ve Diş Sağlığı Merkezi diş teli takıyor mu
Çamaşır ve kurutma makinesi üst üste koyma
Evrenin genişlediğini ispatlayan bilim insanı
Eren Sayar ne iş yapıyor
Çiçek adasında ne var
Australorp tavuk yumurta verimi
En küçük çift tam sayı
Dana etinin en yumuşak yeri neresi
Falda c harfi
Bahar 31 Aralık'ta var mı
Bilimsel bilgi nesnel mi
Et beni yok etme
3 tekerlekli benzinli motor var mı
Alp ismi konulur mu
Ağrı doğubeyazıt tarihi yerler
Balgam söktürücü kür
En uzun boylu insan
Etik turleri
Evrim geçiren hayvanlar
Boşaltıma yardımcı organlar ve görevleri
Aktif taşıma atp harcar mı
Ayt 2 oturum matematik konuları
Esnediğinde gözden yaş gelmesi
Birayla redbul karıştırılır mı
20 nisan ne kandili
Excelde binde işareti
125 cc scooter için ehliyet gerekir mi
Çekirge Haram Mı
Box dünya şampiyonu
Adalet Ve Eşitlik Birbirinin Yerine Kullanılabilir Mi
Bodrum havaalanından Didime Havaş var mı
Duşa girmeden önce ne söylenir
Bere ne tarafa yatırılır
Aşurelik malzemeler
